工作職責：
1、協助總經理主持公司的日常經營管理工作；
2、主持、推動關鍵管理流程和規章制度，及時進行組織和流程的優化調整；
3、監督、控制公司戰略經營計劃的實施過程，并對結果負責；
4、領導管理銷售團隊，達成年度銷售目標；
5、領導建立公司與客戶、供應商、合作伙伴、政府機構間的順暢溝通渠道，以及建立公司內部的良好的溝通渠道，協調各部門的關系；
6、建立、健全公司統一高效的組織體系和工作體系；
7、領導營造企業文化氛圍，塑造和強化價值觀；
8、領導直接下屬及分管部門積極高效開展工作；
9、完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，機械、電子或機電一體化專業；
2、10 年以上企業管理經驗，做過機電產品公司管理崗位，在民營企業做過總經理至少3年以上工作經驗，熟悉企業全面運作，企業全面管理、熟悉各部門工作流程；
3、有100-300人，年產值1億-2億元公司管理經驗；
4、有銷售開發及銷售團隊管理經驗，有成功開發經驗，業績逐年成長；
5、英語熟練，能直接跟客戶交流；
6、懂精益管理，會用精益管理思維、6 SIGEMA方法進行工作及分析；
7、極強的領導技巧和執行力，善于激發下屬，善于提拔選用中高層管理人員；
8、極強的工作組織能力，企業長遠發展的敏銳能力及分析能力，極強的自我驅動力，以目標為導向；
9、為人正直，作風正派，自律能力強，有很強的團隊合作精神；
10、作為未來總經理儲備人選。
