獵頭行業是趨向服務型行業，每天都要跟HR，中高端人才打交道。要想做單成功，HR，人才在與你的溝通中從服務就可以判斷你是否是專業獵頭。專業獵頭公司會不定時給獵頭顧問進行培訓，今天要講的課堂是關于專業獵頭服務的工作標準是什么？
1尊重
獵頭在溝通中會站在對方的角度出發，分析其招聘人才的需求，職業發展方面的情況。會按照HR的公司，招聘要求，人才更新的簡歷，真實地向雙方傳遞。保障人才職業信息安全，尊重人才的隱私以及轉職意向。
2靠譜
靠譜，是一個人要用一生去經營的一張名片。專業獵頭看到HR招聘要求會先根據自身的能力來看看自己是否能接受，一旦承諾下來的事情，就會竭盡所能去實現，不惜一切的去努力。與這樣的獵頭合作，不會擔心可能會掉鏈子的情況，讓人百分百的感覺到安心。而反觀不靠譜的獵頭，但凡交代出去的事情，若是不主動追蹤，永遠不知道事情辦得怎么樣，而且這些人還會找出各種借口來搪塞，最終會失去信譽。
3專注
現在獵頭會涉足各個行業，而專注的獵頭會針對某一行業進行深入探索，了解這行目前形勢，未來發展，人才需求，專業術語，跟HR，人才溝通中能談談自己的見地。另外受外界因素影響，專業獵頭會懂得抵制這些誘惑，控制住自己內心的欲望，杜絕外界的干擾，因為他們清楚的知道自己想要什么，什么對他們來說又是最重要的，才懂得更加深入的去思考完成自己的工作。
4自信
獵頭要獲得人脈就要不斷跟HR，人才打交道，常見方式就是打電話，在溝通中會遇到各種各樣的人，刁難方式，受到一次次挫折后，這時要給自己自信，加油鼓勵自己，保持積極的心態繼續跟其他人交流。當一個人相信自己會成大事的時候，他就有能量去做更多的事情，去努力把事情做得更好。
5專業
人生中一定要懂得為自己投資，作為獵頭會接觸各行業的人，要融入他們的圈子就一定要跟他們產生興趣話題。專業獵頭會利用休閑時間去上輔導班，在跟不同行業交流時會先學習這個行業的知識，根據HR招聘要求，訪問HR，尋找適合的人才，做好面試輔導工作以及售后服務工作，跟HR，候選人成為朋友。
想要在獵場獲得成功，一定要按照專業獵頭服務標準跟HR，人才交流，切勿在溝通中丟失專業獵頭的聲譽。
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