怎樣寫簡歷能成功推銷自己？一份好的簡歷往往是HR最關注的內容，一份好的簡歷能夠讓你成功獲取HR的目光，從成千上百的求職者中脫穎而出。
個人簡歷中的基本內容：（1）個人基本信息：如姓名、年齡、性別、教育程度、出生年月、婚姻狀況、家庭住址等。（2）學業成就：如英語水平、計算機等級，其中每個公司對英語四級以及計算機耳機都有著硬性規定，是你成功進入公司的硬性指標。（3）獲獎情況：包括獎學金、優秀學生干部、優秀畢業生、優秀團員、競賽名次等榮譽，這些獲獎榮譽能夠使你具有交通燈應聘者更高的優勢地位。（4）政治面貌：對于國內企業來說，如果你是黨員身份，這將使你制勝的關鍵，如果不是，也無需氣餒，是金子總有發光發熱的時候。（4）工作經歷：包括你所任職的企業、崗位、工作經驗等，作為應屆畢業生由于缺少工作經歷，因此，可以寫一些在校期間的實習經歷，如在學校擔任過什么職位，參加過什么活動等進行詳細描述，對于次要的內容只需一筆帶過，另外，工作經驗要挑重點的來寫，不可事無巨細，每個經歷都寫上，要分清主次，條理清晰。其中，對于工作經歷切忌胡編亂造，即使你對工作經歷變得再像，面試官也可以在提問中讓你原形畢露。因此，工作經歷一定要真是真實可靠。盡量使用數字型語言，突出自己的優勢。
怎樣寫簡歷能成功推銷自己？每一個都有屬于自己的特長，因此，對于個人的簡歷來說也要盡可能突出個性，不可從網上直接套用，那樣千篇一律的簡歷難以吸引面試官的注意，一份好的簡歷要能夠在簡歷中突出新意，使自己的簡歷更加的個性化。
對于求職者來說，要根據應聘的職位來書寫自己的簡歷，著重描寫自己適合于該職位的特長等特點，例如，應聘會計崗位時，可以描述自己性格穩重，對數字敏感等特點，盡量把自己描述成適合于該崗位的求職者，使自己更加具有競爭性，畢竟每一個公司都希望能夠找到對工作認真負責，能夠為公司帶來兼職的求職者，因此，你要將自己對失業認真負責的態度通過簡歷反映給HR，成功吸引HR注意力。
簡歷要條理清晰，層次分明。HR每天都要面對很多份簡歷，容易造成視覺性疲勞，如果你的簡歷想論文一樣冗長復雜，可能HR直接就會掉過你的簡歷，使你平白無故的失去一次工作機會。那么如果是一份條理清晰，層次分明的簡歷就很容易引起面試官的注意，他們能夠利用較短時間了解你是否適合該崗位，從而為你成功獲取工作機會增添了可能性。
綜上所述，一份好的簡歷就像一條好的廣告，能夠成功的吸引應聘企業的注意力，使得目標受眾全面了解自己，從而能夠成功將自己推銷出去。
