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優秀的領導者來講,需要具備哪些能力

      所謂領導者,其本質是一種影響力,也就是說,領導者是靠影響別人來獲得真正的成功的。十大獵頭公司講對于一個優秀的領導者而言,需要具備以下十種能力。

 

      1、敢于決斷
  許多人之所以一事無成,十大獵頭公司認為最大的原因就在于缺乏敢于決斷的能力,總是左顧右盼、思前想后、優柔寡斷,從而錯失了成功最好的時機。成大事者在機會來臨之時,敢于做出重大決定,因此搶的先機。
  2、挑戰弱點
  任何人都有弱點和不足之處,不能成就大事的人往往總是看到自己的弱點,終其一生都不會發生重大的轉變;能成大事的人總是在發現自己弱點時,進行研究分析并找出克服辦法,從而讓自己成為一個能力非凡的人。如果一個連自己缺陷都不能克服的人,注定只會成為失敗者。
  3、突破困境
  每個人在未來都會遇到各種各樣的困境和挑戰,甚至于這個困境就是“鬼門關”。一般人會在面臨困境時膽怯或者是逃避,而成大事者則能在面臨困境時百折不撓,勇往直前。
  4、抓住機遇
  機遇是職場人士最大的財富。許多人在迷迷茫茫中就錯了機遇,因此一個個有巨大潛力的機遇都悄然溜跑,能成大事者絕不會放過任何一個機會,并能奮不顧身的撲向機遇。
  5、發揮強項
  一個能力不行的人必定難以打開非凡的人生新局面,他們必然會成為人生舞臺上的犧牲品;成大事者在對自己要做的事,必然會發揮自己全部的精力,充分施展才能,一步一個腳印地邁向成功之路。
  6、調整心態
  對于心態消極之人,他們是無法承擔起生活和工作的重擔的,因為他們不敢直面生活和工作中的困境,成大事者會在問題出現時快速地調整心態,即便是在毫無希望時,依然能看到一線成功的曙光,這是成大事的必備的自信。
  7、立即行動
  一次的行動勝過百次的幻想。十大獵頭公司坦白來講,現在許多人都是“語言的巨人,行動的矮子”,所以成功在他們身上是難以看到的,因為成大事者是靠一次次的行動和失敗累積而成的。
  8、善于交往
  一個懂得交往的人,必然會成為推動人際關系的重要力量。能成大事者的特征之一就是借力、借熱去創造成功,從而把一件件別人無法完成的任務完成,以此來實現自己人生的規劃。
  9、重新規劃
  人生是一個充滿坎坷的過程,同樣的成功也是如此。如果你取得小的成功,就會推動大的成功。成大事者懂得由小向大的艱難過程,所以在取得一個小的成功之后,才會繼續探索更大的成功。
  10、組織團隊
  一個籬笆三個樁,一個成功企業家必須具有員工的幫助,團隊要抱成一團,能上下同心、同苦、同謀、同戰的團隊,才能達到預定完成的目標。簡單來講,任何一種手段都會出現一種結果,但這個結果往往不是最好的結果,同樣的能成大事者也不是每次所選擇的都是最佳手段,取得最佳的結果并非一般人能做到的,因此在成功的路上,你要想成大事,首先要解決的問題就是你的手段你的環境對你推動成功的計劃是否立竿見影。

 

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