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獵頭新人如何拓展人脈圈?

各行各業的新人在踏入全新的領域后都是從“零”開始的。獵頭小白在入行之初會面臨很多的問題,大家都是在摸索中前進。對于新人來說,能不能處理日常工作中出現的問題尤為重要。

獵頭新人如何拓展人脈圈?-十大獵頭公司【高邦獵頭】

 

一個人脈廣博的資深獵頭,他會在第一時間捕捉到候選人的需求,并充分利用可以調動的資源來滿足候選人需求,進而順利開展工作。作為一名剛接觸獵頭行業的新人來說,要做到哪些努力就能拓展自己的人脈圈呢?

第一,處處留心,把握機會。要想在短時間內盡力擴大自己的人脈圈,要學會主動出擊。獵頭的人脈資源來自于個人的工作、學習以及生活圈,要時刻留心身邊遇到的人,發現他們的長處,做一個有心人,善于把握機會,抓住時機去結交朋友,為自己贏得先機。

第二,真誠待人,形成良好的口碑。雖然說職場人有時候免不了與客戶寒暄, 但這不妨礙他們以真誠的態度對待他人。真誠的人會收獲更多的好感和口碑。如果獵頭為了交友讓自己變成了一個“虛偽”的人,那很多人將會為他關上友好之門。

維護人脈關系,不是簡簡單單就能完成的,真正能長久維持人脈的方式是以真心換真心。獵頭每天要和那么多人打交道,沒有良好的口碑,怎么會接到企業的委托、受到候選人的青睞呢?

第三,開發自己的人脈渠道。獵頭新人剛入行沒有經驗,可以先依靠公司的人才庫開展業務,但是時間一長,光靠公司的資源還是不夠的,獵頭需要自己去開發一些渠道。獵頭每天會遇到很多候選人,因而和這些可以接觸到的候選人保持良好的合作關系尤為必要。獵頭取得候選人的信任,是拓展其資源的重要一環。獵頭深入候選人的行業圈,對于擴充人脈、拓展業務是非常有效的。

第四,擺正態度,讓別人看到價值。剛入圈的新人在很多方面都不占優勢,但大家都是這樣走過來的,堅持度過這段辛苦的日子,后面就是坦蕩之路。新人端正自己的工作態度能讓其在工作中更加穩重,有條不紊地做好自己的分內之事,讓別人看到其價值和優點,進而愿意與之相處,拓展人脈。

從事獵頭工作確實會有壓力,新人更是容易焦頭爛額,事情往往不會像我們預想中的那樣發展,但是不要懷疑自己,保持一個積極良好的心態,為自己的初心努力奮進,讓自己成為一個勇敢善良的人,你的人脈圈會給你帶來很多驚喜。多付出一份努力,我們就更容易在不遠的將來收獲成功。

 

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