獵頭職位
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崗位職責：1、時刻注意環(huán)保區(qū)總集污池及雙膜厭氧塘進水口水位，不得有污水外溢污染現(xiàn)場。2、固液分離機正常運行、確保污水經(jīng)固液分離，每次使用后進行清洗。3、生化系統(tǒng)正常運行，各設施設備正常運行維護。4、各塘水位時刻注意，清水塘水量過高，及時進行溝通進行還田。5、無害化設施設備正常使用。6、堆糞棚內(nèi)積糞過多及時溝通進行清運。7 、正常環(huán)境衛(wèi)生清理、各塘圍網(wǎng)雜草清理。8、環(huán)保區(qū)所涉及其他工作。
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崗位職責：1、 負責塑料膜、紙袋新工藝的研發(fā)與推廣； 2、 負責研發(fā)后吹膜的生產(chǎn)配方與運行的跟進工作，各種膠水與紙、膜粘接的研發(fā)及測試； 3、 負責研發(fā)產(chǎn)品現(xiàn)場調(diào)試、協(xié)助并提供車間生產(chǎn)異常時的工藝技術解決方案，及老產(chǎn)品的創(chuàng)新工作。 4、 負責專利文件的審核與申請，收集所需信息資料，保證專利申請工作順利進行；5、 知識產(chǎn)權文件的管理及日常信息的維護；6、 負責公司五期項目工程的設計與工程進度管理。
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工作職責：
1、具體落實各項研發(fā)工作計劃。
2、負責組織技術中心日常管理工作。
3、推進開展產(chǎn)品開發(fā)、分析試驗、中試研究等工作。
4、確保公司產(chǎn)品開發(fā)、技術優(yōu)化目標的實現(xiàn)。
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崗位職能：
1、 完善實驗室流程，提供良好的檢測方法，確保實驗室能夠按時按質完成檢測任務；
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職位描述：
1. 大專以上學歷，機械制造、汽車工程、品質及相關專業(yè)
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職位描述：
1. 全面進行公司新產(chǎn)品和新技術的前期調(diào)研、論證、開發(fā)、設計、性能測試和客戶推廣以及前期小試/中試/批量之前的技術支持工作。
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職責描述：
1、聚氨酯類結構膠、灌封膠的開發(fā)、實驗
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崗位職責：
1. 工藝流程的設計,物料平衡、能量平衡和公用工程消耗計算等工藝參數(shù)計算，繪制PFD、PID、設備條件圖及數(shù)據(jù)表，對工藝設備選型。提出或校核工藝專業(yè)提出的專業(yè)設計條件；
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職位描述：
1、負責主持環(huán)評項目的開展；
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工作內(nèi)容：
1、根據(jù)工程項目要求，合理安排人員及工作；
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工作職責：
1、負責熱固性樹脂體系、預浸料、SMC、拉擠等環(huán)氧體系開發(fā)。
2、配合客戶開展技術支持工作。
3、制定樹脂混合SOP。
4、完善所負責項目的各項資料。
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工作職責
1、帶領團隊負責后備UPS產(chǎn)品線定制開發(fā)與維護工作
2、參與并負責產(chǎn)品線產(chǎn)品規(guī)劃:
3、負責與重大客戶進行項目對接和技術交流
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職位描述：
1、從事石油化工、環(huán)保工程項目的設備設計、審核工作；
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職位描述：
1.負責公司EPC項目市場拓展開發(fā)，協(xié)助總裁制定拓展計劃并協(xié)助實施。
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工作職責：1. 針對人體生理數(shù)據(jù)，具備數(shù)據(jù)篩選和數(shù)據(jù)沉淀能力2. 針對人體代謝產(chǎn)物，進行化學分析定性定量的方法制定和驗證3. 具備國際視野，掌握傳統(tǒng)和前沿的化學信息采集方式4. 熟悉常規(guī)醫(yī)學檢驗試劑成分，具備創(chuàng)新研發(fā)能力5. 制定與落實部門計劃，管理與培養(yǎng)部門同事
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?工作職責：
1、了解公司業(yè)務戰(zhàn)略，進行組織診斷，為公司的戰(zhàn)略落地建立完整的人事體系、流程、規(guī)劃并參與實施。
2、為組織發(fā)展提供人力資源支持，定期進行組織盤點，在招聘、培訓、績效考核、薪酬、員工關系等方面為公司提供有效的解決方案并實施。后期公司有打算需要儲備銷售、采購和財務人員。
3、在公司內(nèi)推動公司層面的變革，負責完善公司人力資源制度；提升人力資源運作效率。
4、傳承公司文化，發(fā)揚價值觀，建設溝通過渠道，保證組織的持續(xù)健康發(fā)展。
5、主動與管理層、業(yè)務主管及員工進行多種形式的接觸和有效溝通，保證信息在不同層級間的有效傳遞。
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崗位職責：
1、收集國內(nèi)外前沿技術的發(fā)展資料，并分析總結形成專題報告；
2、在實驗室進行實驗，開發(fā)高分子材料；
3、承擔新產(chǎn)品、技術公關產(chǎn)品的小試、中試及量產(chǎn)化放大設計工作；
4、負責新產(chǎn)品資料申報和實驗報告撰寫、修改，并對資料的完整性、準確性、真實性負責；
5、熟悉行業(yè)專利保護，協(xié)助公司發(fā)明專利的撰寫及提交等工作；
6、與公司其他技術部門進行技術溝通，推動產(chǎn)品的改進、集成、整合和量產(chǎn)。
任職要求：
1、碩士及以上學歷，高分子、有機合成、電化學專業(yè)
2、熟練掌握高分子或有機合成方面的專業(yè)知識，
3、能夠獨立設計、合成、純化和表征新型高分子材料以及金屬有機配合
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職位描述：1、負責項目全過程的協(xié)調(diào)管理，包括啟動、設計、采購、招標、現(xiàn)場施工、調(diào)試及驗收等； 2、負責項目的安全、質量、進度、成本、風險管控；3、負責現(xiàn)場承包商、供應商的管理，對內(nèi)、對外的溝通與協(xié)調(diào)；
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崗位職責：
1、負責礦山的地質勘探計劃及預算制定;
2、負責地質勘查團隊（各礦區(qū)地質師、野外助理、采樣工等）的管理、培訓和提升；
3、帶領地質勘查團隊按照國內(nèi)或國外勘探規(guī)范組織野外勘查實施，保質保量；
4、帶領地質勘查團隊對各種野外勘查資料、樣品化驗結果及時進行市內(nèi)資料綜合分析，更新各種地學圖件；
5、負責圈定鉆探靶區(qū)和鉆探設計，負責對外包鉆探施工隊伍進行質量管理和監(jiān)控，按照規(guī)范要求，采集巖心樣品，及樣品加工、運輸及實驗室分析和樣品安全管理；
6、負責礦山的礦權維護，及時提交各種勘探月報、季報、半年報及年報；
7、根據(jù)各階段的勘查成果，及時總結本區(qū)控礦地質條件，提出本區(qū)找礦模式，
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職責描述：1、獨立開展商務洽談，根據(jù)實際需要完成前期項目資料收集、整理工作、報價。2、負責公司各類咨詢報告的審核。3、能夠與甲方保持順暢、及時、有效的溝通。4、能夠主持編寫相應類別環(huán)境影響報告書；5、負責制訂項目實施工作計劃，并具體組織技術實施；6、能夠與政府環(huán)保審批部門及評審專家討論溝通和協(xié)調(diào)。
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崗位職責：1. 根據(jù)整體項目計劃完成光學方案計劃及評估，進行光學部分的設計開發(fā)2. 參與光學檢測系統(tǒng)的研發(fā)設計，獨立進行調(diào)裝測試。3. 根據(jù)產(chǎn)品要求提出的光學需求，完成光學器件的選型
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工作職責：
行使公司技術引進、新產(chǎn)品開發(fā)研究、新技術推廣應用、技術標準制定、技術指導與監(jiān)督、協(xié)調(diào)、管理的權力，并承擔執(zhí)行公司規(guī)程及工作。
1、石墨烯粉體開發(fā)。
2、CNT/石墨烯鋰電池復合導電漿料生產(chǎn)管理/樣品開發(fā)。
3、協(xié)助CNT/石墨烯粉體和漿料相關項目的開發(fā)或申報。
4、對產(chǎn)品開發(fā)的可行性進行評估，主持產(chǎn)品開發(fā)和技術評審工作。
5、制定屬員的崗位職責，對本部門員工做合理的分工。
6、適時向公司提出部門技術資料申請，參與公司產(chǎn)品生命周期各階段的指導和評審工作。
7、完成領導安排的其他相關的技術工作。
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職位描述：1) 負責環(huán)評、驗收、應急預案、排污許可證等技術項目審核，指導團隊的環(huán)評工程師編寫報告，保證項目質量；2) 負責環(huán)評項目跟進管理工作，保證環(huán)評項目順利交付；3) 負責制定團隊培訓計劃；4) 能夠作為項目負責人主持復雜環(huán)評、規(guī)劃環(huán)評項目，能夠帶領團隊開發(fā)環(huán)評新業(yè)務；5) 負責按計劃推進項目實施，完成技術報告編制、評審等相關工作。
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工作職責：
1、提出電力變換整體硬件解決方案，并負責開關電源、產(chǎn)品系統(tǒng)的設計與開發(fā)（AC/DC、DC/DC模塊）。
2、負責產(chǎn)品硬件的關鍵器件選型、電路原理圖設計、PCB設計指導熟悉protel、Atium Designer、PADS、Cadenc/allgro/orcad等輔助設計軟件。
2、對模擬、混合信號或功率半導體的工作特性有透徹的理解，并能在芯片級和電路板級應用故障隔離技術。
3、具有一定的PCB布局設計經(jīng)驗，包括DC/DC 變換器的各種電路拓撲、結構緊湊性設計和電磁兼容性設計等。
4、對電力電子系統(tǒng)運行的原理以及各拓撲結構應用的權衡（例如控制、復雜性、成本、設計局限性
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工作職責：
1、負責熱固性樹脂體系、預浸料、SMC、拉擠等環(huán)氧體系開發(fā)。
2、配合客戶開展技術支持工作。
3、制定樹脂混合SOP。
4、完善所負責項目的各項資料。
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職位描述：1、負責項目全過程的協(xié)調(diào)管理，包括啟動、設計、采購、招標、現(xiàn)場施工、調(diào)試及驗收等； 2、負責項目的安全、質量、進度、成本、風險管控；3、負責現(xiàn)場承包商、供應商的管理，對內(nèi)、對外的溝通與協(xié)調(diào)； 4、負責從立項、規(guī)劃開始的整個項目工程的報建送審工作以及相關部門的溝通協(xié)調(diào)工作； 5、熱愛并有志于投身氫能源產(chǎn)業(yè)，責任心強，能承受壓力；6、負責國內(nèi)項目，適應必要出差；7、完成領導安排的其它工作任務。
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?工作職責：
1、了解公司業(yè)務戰(zhàn)略，進行組織診斷，為公司的戰(zhàn)略落地建立完整的人事體系、流程、規(guī)劃并參與實施。
2、為組織發(fā)展提供人力資源支持，定期進行組織盤點，在招聘、培訓、績效考核、薪酬、員工關系等方面為公司提供有效的解決方案并實施。后期公司有打算需要儲備銷售、采購和財務人員。
3、在公司內(nèi)推動公司層面的變革，負責完善公司人力資源制度；提升人力資源運作效率。
4、傳承公司文化，發(fā)揚價值觀，建設溝通過渠道，保證組織的持續(xù)健康發(fā)展。
5、主動與管理層、業(yè)務主管及員工進行多種形式的接觸和有效溝通，保證信息在不同層級間的有效傳遞。
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職位描述：
1、組織制定新能源公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針與策略，報經(jīng)總裁批準后組織實施；
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崗位職責：
1、負責收集、分析家用儲能市場信息及競爭對手情況，拓展業(yè)務市場，以及客戶的開發(fā)、維護與評估，完成公司下達的銷售及回款任務；
2、負責拓展、開發(fā)海外代理商，尋找有潛力的合作伙伴，定期拜訪客戶，陪同客戶來司考察，深度挖掘客戶需求，制定針對性、可行性的產(chǎn)品方案，確保業(yè)務順利落定。
3、負責銷售合同的簽訂、履行、管理等相關工作，建立順暢的客戶溝通渠道，提供完善的售后服務，建立長期、穩(wěn)定的客戶關系；
4、負責公司產(chǎn)品和業(yè)務的宣傳推廣，組織、參與相關展會及市場推廣活動，提升公司在行業(yè)內(nèi)的品牌影響力。
任職要求：
1、本科以上學歷，市場營銷/工商管理/理工類專業(yè)；
2、3年以上
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任職資格：
1、全日制大專及以上學歷，地質工程、礦產(chǎn)資源、地質勘探相關專業(yè)畢業(yè)；
2、5年以上礦山勘探工作經(jīng)驗，持有地質工程師證者優(yōu)先；
3、熟練使用Mapgis軟件、CAD制圖、GPS測量、office辦公軟件，數(shù)據(jù)庫及3D類礦業(yè)軟件；
4、熟悉不同礦種的勘探規(guī)范及儲量計算方法；
5、熟悉地表鉆探設計、管理、編錄、及驗收流程及井下地質工程設計、指導與編錄；
6、具備理論與實際綜合分析、總結報告能力及較強的溝通協(xié)調(diào)能力；
7、能夠適應全國各地子公司出差。
崗位職責：
1、了解不同類型礦種開采基本工藝。
2、能夠通過普查、詳查報告了解礦脈基本情況，為選擇礦山提供數(shù)
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崗位職責：
1.供應鏈總監(jiān)指導整個供應鏈運營，包括采購、庫存、供應商選擇和成品分銷
2.制定和實施供應鏈戰(zhàn)略，以確保關鍵流程有效運作，并實現(xiàn)組織目標和績效關鍵KPI
3.作為供應鏈總監(jiān)，與供應商談判，以獲得最佳合同和定價
4.利用數(shù)據(jù)監(jiān)測和分析來評估過去的績效和趨勢，并預測庫存和分發(fā)需求
5.制定部門的戰(zhàn)略和具體目標，并制定預算/政策/程序來維持戰(zhàn)略落地
6. 負責管理統(tǒng)籌生產(chǎn)、計劃、采購、倉儲、品控相關管理運作，建設發(fā)展供應鏈管理體系及隊伍，為公司發(fā)展戰(zhàn)略目標提供有效保障
7. 負責公司供應商管理，存貨管理，管控采購成本、物流成本、生產(chǎn)成本、確保物料交期及質量。根據(jù)公司在全球的
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工作職責：
1.依照組織發(fā)展需求，協(xié)助采購總監(jiān)完善采購Sourcing部門組織架構及人員管理培訓。
2.遵照集團采購管理政策，執(zhí)行集團公司的物料控制SOP，并依照業(yè)務發(fā)展需求與變化適時提出修訂更新的建議。
3.參照公司業(yè)務發(fā)展需求，協(xié)助采購總監(jiān)管理所屬團隊完善業(yè)務流程，提升本部門團隊的核心力量，協(xié)助對采購Sourcing活動進行統(tǒng)籌、計劃、組織、協(xié)調(diào)。協(xié)作供應鏈管理Buyer部門，與倉儲、物流各部門實現(xiàn)最佳的協(xié)調(diào)與配合，以降低物流成本，提高物流效率和經(jīng)濟效益。
4．帶領所分管團隊，做好詢源及價格談判，供應商開發(fā)與管理，合約條款談判，配額管理，公司成本降低及采購策略的規(guī)劃落實。協(xié)調(diào)集
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工作職責：
1、負責貫徹落實公司技術部管理制度，考核技術部工作績效，完成本部門績效考核評分及下月績效考核表；
2、負責制定和完善公司技術標準、規(guī)程，編制標準化方案模板，每月25日前更新一遍模板庫；
3、負責建立和完善產(chǎn)品選用、新產(chǎn)品的試用，組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督技術部建立和完善方案制作、圖紙繪制、成本預算等管理標準及制度，要求所有施工項目開工前2天必須出施工預算表；
4、認真做好現(xiàn)場勘查、技術方案、圖紙的編制工作
5、負責公司新技術引進和產(chǎn)品開發(fā)工作的計劃、實施，確保設備選用先進性和多樣性；
6、及時指導、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術問題，確保營銷及托管運營工作的正常進行；
7、負責
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工作職責：
1.負責吸收式技術研發(fā)、電熱泵研發(fā)、未來裝備研發(fā)和電氣研發(fā)工作；
2.負責所屬研發(fā)產(chǎn)品管理，包括研發(fā)產(chǎn)品線知識產(chǎn)權、研發(fā)過程管理、研發(fā)核心技術開發(fā)；
3.負責落實公司承擔的中核、總部、產(chǎn)業(yè)公司、外部高校等科研課題實施，開展新技術新產(chǎn)品研究開發(fā)；
4.負責能源技術發(fā)展相關的技術調(diào)研，跟蹤并研究國內(nèi)外前沿技術發(fā)展動態(tài)，收集和分析市場同類產(chǎn)品的研制情況，編制技術研究報告；
5.負責與產(chǎn)業(yè)單位之間的溝通協(xié)作，產(chǎn)品方案等，負責產(chǎn)品推廣、應用示范、宣傳推廣等生命周期內(nèi)管理技術指導和服務工作；
6.負責熱泵開發(fā)具體業(yè)務，不限于市場調(diào)研、開發(fā)計劃、研發(fā)設計計算、系統(tǒng)設計、控制邏輯、試驗
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工作職責：
1.篩選審核項目資源，項目地前期勘察，考察項目資源并形成報告
2.開拓市場資源，建立維護當?shù)卣捌湎嚓P部門，電網(wǎng)公司的良好關系
3.協(xié)調(diào)項目所在地政府辦理各項合規(guī)性手續(xù)文件
4.辦理光伏項目所需各項支撐性文件
5.負責手機并掌握當?shù)卣吆桶l(fā)展規(guī)劃，熟悉當?shù)厥袌龈偁幥闆r，尋找當?shù)赜袃r值的項目開發(fā)機會，完成項目開發(fā)計劃，并與當?shù)卣_成開發(fā)意向。
任職要求：
1.本科及以上學歷，專業(yè)不限，經(jīng)驗優(yōu)秀者可以放寬
2·具有3年以上同崗位新能源行業(yè)相關工作經(jīng)驗，具備良好的項目資源，政府資源和一定的項目管理經(jīng)驗
3.具備熟悉項目開發(fā)前期工作流程，了解國家和地方項目開發(fā)，電
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職位描述：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標，對公司項目的業(yè)務場景及商業(yè)模式的研究創(chuàng)新，制定運營方案；
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職位描述：
1) 落實項目部及公司設備技術委員會各項管理制度。
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崗位職責：
1、精通開關電源設計，能獨立承擔項目的設計工作，有一定的模擬電路、數(shù)字電路設計和分析能力，熟悉AC/DC、DC/DC、PFC電路設計，能熟練應用電路知識評估各種電源方案；
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崗位職責：
1、負責公有云整體規(guī)劃及運維工作。
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職責描述：
1.深入研究儲能技術在不同行業(yè)（如電力、交通、工業(yè)等）的應用場景，分析市場需求和發(fā)展趨勢；
2.負責構建針對不同應用場景的儲能解決方案，包括系統(tǒng)設計、技術選型、成本估算等；
3.進行項目盈利能力分析，計算項目投資回報率、內(nèi)部收益率等關鍵財務指標；
4.撰寫詳細的項目可行性報告，為決策提供支持。
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任職資格：
1、全日制大專及以上學歷，地質工程、礦產(chǎn)資源、地質勘探相關專業(yè)畢業(yè)；
2、5年以上礦山勘探工作經(jīng)驗，持有地質工程師證者優(yōu)先；
3、熟練使用Mapgis軟件、CAD制圖、GPS測量、office辦公軟件，數(shù)據(jù)庫及3D類礦業(yè)軟件；
4、熟悉不同礦種的勘探規(guī)范及儲量計算方法；
5、熟悉地表鉆探設計、管理、編錄、及驗收流程及井下地質工程設計、指導與編錄；
6、具備理論與實際綜合分析、總結報告能力及較強的溝通協(xié)調(diào)能力；
7、能夠適應全國各地子公司出差。
崗位職責：
1、了解不同類型礦種開采基本工藝。
2、能夠通過普查、詳查報告了解礦脈基本情況，為選擇礦山提供數(shù)
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崗位職責：
1.供應鏈總監(jiān)指導整個供應鏈運營，包括采購、庫存、供應商選擇和成品分銷
2.制定和實施供應鏈戰(zhàn)略，以確保關鍵流程有效運作，并實現(xiàn)組織目標和績效關鍵KPI
3.作為供應鏈總監(jiān)，與供應商談判，以獲得最佳合同和定價
4.利用數(shù)據(jù)監(jiān)測和分析來評估過去的績效和趨勢，并預測庫存和分發(fā)需求
5.制定部門的戰(zhàn)略和具體目標，并制定預算/政策/程序來維持戰(zhàn)略落地
6. 負責管理統(tǒng)籌生產(chǎn)、計劃、采購、倉儲、品控相關管理運作，建設發(fā)展供應鏈管理體系及隊伍，為公司發(fā)展戰(zhàn)略目標提供有效保障
7. 負責公司供應商管理，存貨管理，管控采購成本、物流成本、生產(chǎn)成本、確保物料交期及質量。根據(jù)公司在全球的
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工作職責：
1.依照組織發(fā)展需求，協(xié)助采購總監(jiān)完善采購Sourcing部門組織架構及人員管理培訓。
2.遵照集團采購管理政策，執(zhí)行集團公司的物料控制SOP，并依照業(yè)務發(fā)展需求與變化適時提出修訂更新的建議。
3.參照公司業(yè)務發(fā)展需求，協(xié)助采購總監(jiān)管理所屬團隊完善業(yè)務流程，提升本部門團隊的核心力量，協(xié)助對采購Sourcing活動進行統(tǒng)籌、計劃、組織、協(xié)調(diào)。協(xié)作供應鏈管理Buyer部門，與倉儲、物流各部門實現(xiàn)最佳的協(xié)調(diào)與配合，以降低物流成本，提高物流效率和經(jīng)濟效益。
4．帶領所分管團隊，做好詢源及價格談判，供應商開發(fā)與管理，合約條款談判，配額管理，公司成本降低及采購策略的規(guī)劃落實。協(xié)調(diào)集
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崗位職責：
1.組織硅基新材料、新能源產(chǎn)業(yè)各經(jīng)營單位套保小組及時研究宏觀經(jīng)濟及硅基材料的價格趨勢，指導各企業(yè)開展套期保值工作，防范原材料及產(chǎn)品價格波動風險，探索形成一套成熟的聯(lián)合保值模式；
2.根據(jù)市場行情變化，組織開展套期保值、市場行情研究等方面知識的培訓；對行業(yè)突發(fā)事件對產(chǎn)業(yè)的影響等重大套期保值問題，及時向公司匯報，并提出合理建議；
3.開展新能源各經(jīng)營單位各項目原材料需求梳理與測算，按月度、季度等周期進行梳理；
4.開展套保業(yè)務風險測評工作，完善公司及經(jīng)營單位衍生品風險識別及整改工作；
5.借助硅基新材料實體產(chǎn)業(yè)背景，發(fā)現(xiàn)或開展大宗材料的無風險或風險可控的期權、期貨、套利、大
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工作職責：
1、協(xié)助貫徹執(zhí)行公司技術發(fā)展戰(zhàn)略和技術開發(fā)，跟蹤行業(yè)技術發(fā)展方向，規(guī)劃負責項目的長短期技術發(fā)展路徑
2、根據(jù)公司和部門要求，進行項目設計，執(zhí)行和數(shù)據(jù)分析并形成技術報告
3、材料及電池體系研究方法的設計和形成指導性文件
4、對員工工作指導和相關理論培訓
任職條件：
1、具有三年以上相關材料研究與電池開發(fā)工作經(jīng)驗及項目經(jīng)歷
2、熟悉相關的鋰/鈉電池材料知識、鋰/鈉電池設計知識以及電化學基礎理論專業(yè)知識；
3、具有建立電化學分析方法的能力
4、具有較強的創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力、資源整合與協(xié)調(diào)能力
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工作職責：
1.負責吸收式技術研發(fā)、電熱泵研發(fā)、未來裝備研發(fā)和電氣研發(fā)工作；
2.負責所屬研發(fā)產(chǎn)品管理，包括研發(fā)產(chǎn)品線知識產(chǎn)權、研發(fā)過程管理、研發(fā)核心技術開發(fā)；
3.負責落實公司承擔的中核、總部、產(chǎn)業(yè)公司、外部高校等科研課題實施，開展新技術新產(chǎn)品研究開發(fā)；
4.負責能源技術發(fā)展相關的技術調(diào)研，跟蹤并研究國內(nèi)外前沿技術發(fā)展動態(tài)，收集和分析市場同類產(chǎn)品的研制情況，編制技術研究報告；
5.負責與產(chǎn)業(yè)單位之間的溝通協(xié)作，產(chǎn)品方案等，負責產(chǎn)品推廣、應用示范、宣傳推廣等生命周期內(nèi)管理技術指導和服務工作；
6.負責熱泵開發(fā)具體業(yè)務，不限于市場調(diào)研、開發(fā)計劃、研發(fā)設計計算、系統(tǒng)設計、控制邏輯、試驗
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工作職責：
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略、市場動態(tài)及發(fā)展趨勢，制定銷售策略并擬定具體可行的銷售方案，并進行有效實施，完成銷售任務；
2、負責公司智能產(chǎn)品的推廣和銷售、智能城市及社區(qū)項目運營，深度挖掘用戶需求，與內(nèi)部團隊協(xié)作，促成項目的落地；
3、有效組織一切資源，建立和維護良好的客情關系；
4、負責與客戶進行合同簽訂前的商務談判，合同簽訂，確保合同正常履行，并跟進應收賬款的回款；
5、完成上級領導交辦的一切銷售工作事務。
任職要求：
1、全日制專科及以上學歷，市場營銷、管理相關專業(yè)；
2、具有5年以上智慧城市、智慧園區(qū)、公安、應急管理、安防等行業(yè)軟件或產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
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工作職責：
1.篩選審核項目資源，項目地前期勘察，考察項目資源并形成報告
2.開拓市場資源，建立維護當?shù)卣捌湎嚓P部門，電網(wǎng)公司的良好關系
3.協(xié)調(diào)項目所在地政府辦理各項合規(guī)性手續(xù)文件
4.辦理光伏項目所需各項支撐性文件
5.負責手機并掌握當?shù)卣吆桶l(fā)展規(guī)劃，熟悉當?shù)厥袌龈偁幥闆r，尋找當?shù)赜袃r值的項目開發(fā)機會，完成項目開發(fā)計劃，并與當?shù)卣_成開發(fā)意向。
任職要求：
1.本科及以上學歷，專業(yè)不限，經(jīng)驗優(yōu)秀者可以放寬
2·具有3年以上同崗位新能源行業(yè)相關工作經(jīng)驗，具備良好的項目資源，政府資源和一定的項目管理經(jīng)驗
3.具備熟悉項目開發(fā)前期工作流程，了解國家和地方項目開發(fā)，電
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