国产精品亚洲综合一区在线观看_国产精品色哟哟网站_欧美日韩在线精品一区二区三区激情综合,国产福利电影一区二区三区，欧美日韩成人精品久久久免费看,欧美日韩国产中文精品字幕自在自线,欧美日韩激情无码专区,欧美日韩精品一区二区三区不卡,亚洲精品国产日韩无码AV永久免费网,欧美一级毛片在播放免费,久久中文字幕,91精品国产福利在线观看麻豆,国产福利视频一区二区三区

當前位置：首頁 > 獵頭職位

獵頭職位

  • 圖像算法工程師面議

    工作職責： 1、負責項目中算法方案的調研，制定與實現。 2、參與圖像相關的算法研發，包括不限于目標檢測，語義分割，圖片理解等。 3、推動研發的算法在實際場景應用領域的性能優化和落地，如儀表識別，OCR，配圖理解等。 4、產品軟件的應用和算法設計方案的編寫，相關產品的實現和專利的編寫。

  • 業務拓展副總監31-40萬

    工作職責： 1、發展與協同政府和合作伙伴關系，協助區域的業務拓展落地；

  • 電氣工程師40-50萬

    職位描述： 1、產品電氣設計：包括電氣圖紙繪制、電氣部件選型等； 2、電氣外包部分供應商評估，以及外包部分技術的引進和轉化； 3、解決技術問題并估算成本和時間。

  • 生產部長32-36萬

    職位描述： 生產部綜合業務管理。

  • 焊接工藝師30-35萬

    職位描述： 1.熱切割、焊接生產工藝標準和工藝文件制定。 2.結構件生產線布局規劃設計/實施/改善。 3.產品焊接、加工工藝圖紙設計。

  • 電商運營經理12-18萬

    1、根據公司發展戰略規劃，負責規劃、搭建及運營跨境電商服務平臺。

  • 工程設備總監35-50萬

    職位描述： 1、熟悉食品烘焙行業機器設備和產線布局；

  • FQC 成品檢驗經理15萬-20萬

    ? Responsible for the checking of finished goods 負責半成品檢驗 ? Responsible for the management of finished goods inspection record 負責半成品檢驗記錄的管理和歸檔

  • 總會計師35-50萬

    職位描述： 統籌公司所有財務相關工作

  • 品保部副經理28-35萬

    職位描述： (1) 建立并完善品保部QE團隊，主導客戶稽核，客戶抱怨，參與新品APQP開發過程。

  • 首席設計師25-32萬

    職位描述： 1、對服裝設計開發、產品搭配、色彩運用等有豐富的理論知識和實踐經驗;

  • 雷達算法工程師22-28萬

    職位描述： 1. 負責汽車毫米波雷達產品信號處理與數據處理算法研究與開發工作；

  • 高級空氣動力學工程師19-45萬

    崗位職責： 1、執行車型項目的空氣動力學開發任務，制定性能開發計劃，并在項目中實施落地； 2、執行項目試驗策劃、開展與實施； 3、實施車型項目空氣動力學性能開發技術方案評審，及與相關部門的對接與落實； 4、參與建設、實施與完善整車空氣動力學性能開發體系； 5、參與基礎課題研究，預研課題開展，技術能力提升。 任職要求： 1、本科及以上學歷，汽車、機械、力學及相關專業優先； 2、熟悉汽車設計開發相關知識、掌握性能相關專業知識、精通仿真軟件的應用； 3、3年以上相關工作經驗； 4、具備較強的人際關系協調能力、組織能力。

  • 花藝市場運營總監25-40萬

    工作職責： 1） 根據公司總體戰略，結合市場情況制定營銷策略與規劃并組織實施，達成市場目標和營銷目標； 2） 開展產品開拓的前期市場調研，充分開發潛在市場商機，支撐完善產品線規劃； 3） 主導完成市場策略的制定及實施； 4） 負責市場信息管理及市場推廣，制定市場管理相關政策； 5） 分析市場行情和行業動向，及時掌握最新的市場動態和銷售動態，為公司營銷策略及新產品研發提供決策依據； 6） 定期和不定期拜訪重要客戶，改善和維護重點客戶關系。 任職要求： 1）大學本科以上學歷，市場營銷、設計相關專業； 2） 10年以上營銷市場工作經驗，至少3年以上花藝、園林景觀或奢侈品行業市場

  • 自動化軟件測試專家30-50萬

    工作職責： 1.根據匯川業務設計并完善當前的自動化測試架構，梳理自動化測試與持續集成/敏捷測試等之間的關系與技術點，制定技術路標，并落地實現，解決用例編寫效率、用例維護、定界定位效率和平臺執行效率的技術點； 2.建設自動化測試建設過程中的方法論/流程/規則； 3.自動化測試環境標準化建設，梳理實現自動化測試環境建設關鍵點，并主導落地； 4.洞察業界自動化測試發展趨勢，掌握當前先進的自動化測試技術，引入適合本業務的測試技術、方法、工具，提升測試質量和效率； 5.組織內部培訓，宣導自動化測試的思想和其他自動化測試先進技術。 任職要求： 1.碩士及以上學歷，電氣、自動化、電

  • 設備機械維修工程師20-40萬

    工作職責： 1，跨團隊合作（研發、生產運營、制造工程、工藝工程、維護團隊或其他職能團隊），確保生產線以安全、高效的方式運行，生產高品質的產品。 2，編制設備定期維護保養計劃，備件清單以及維護保養手冊等相關文檔。 3，負責生產過程中設備異常問題分析及處理，形成書面記錄，總結經驗并防止問題再發生； 4，協助對設備維護人員進行指導和檢查，提供設備技術支持。 4，協助完成備品備件的識別，優化，管理； 5，負責自動化設備的持續優化改進，改善設備的可維護性、可靠性和過程能力。 6，負責設備項目推進，前期設計、現場安裝調試、驗收及生產爬坡推進，遺留問題跟蹤，以及資料移交、人員培訓等工作。 7

  • 汽車安全性能工程師40-45萬

    工作職責： 1、負責電子制動助力器iBooster的功能安全各階段的開發及指導工作； 2、負責指導完成ASIL分解和安全分析（如FMEA、FTA、FMEDA等）工作； 3、負責指導企業內部完成功能安全相關文檔的編寫，例如安全概念、功能安全計劃、軟硬件開發接口文件等； 4、負責客戶項目中有關功能安全的討論，包括iBooster、ESP、制動能量回收等； 5、負責功能安全認證項目中與第三方對接。 任職要求： 1、熟悉功能安全開發，在功能安全領域工作3年以上； 2、熟悉汽車電子產品開發流程，有過電控制動產品開發經驗； 3、熟練使用功能安全開發工具。

  • 應用層軟件開發20-40萬

    工作職責： 1、電機控制系統軟件需求分析和功能設計，并撰寫相關技術文檔； 2、定義建模或編碼的準則，輔助定義庫函數，輔助劃分SWC，提供算法建議，提供Autosar支持、 3、依據汽車電子產品的功能規范，使用Matlab/Simunlink/Stataeflow進行應用軟件的開發； 4、負責模型關聯的MIL仿真測試，單元測試，覆蓋率測試及其它關聯測試等； 5、對模型進行代碼自動生成，并把代碼集成到產品的嵌入式代碼中； 6、完成領導安排的其他事項。 任職要求： 1、本科及以上，自動化、電氣工程、計算機等相關專業； 2、具有3年以上的相關軟件開發經驗； 3、C/C++基

  • 醫療器械研發副總監30-50萬

    工作職責： 1、按照公司設備研發計劃要求，制定項目計劃、組織實施及進行管理統計分析； 2、負責梳理研發流程，識別、分析和解決業務流程斷點和痛點，協助研發總監提升、完善和拓展公司設備研發軟硬件技術應用能力、整體設計規劃能力； 3、輔助研發總監協調各方向研發小組工作，包括且不限于項目需求梳理、立項、方案設計、指標制定、問題分析歸類、項目關鍵點的解決及各階段的評審工作等； 4、負責組織技術類文件的編制，包括圖紙、工藝文件、作業指導書、檢驗規范、操作規程、產品企業標準、驗收規則等。 5、負責組織進行設計轉換工作，組織研發產品的試生產方案及實施，組織產品性能評審，確保研發產品能順利

  • 設計經理30-40萬

    崗位職責： 1、作為設計部門負責人，管理設計團隊，合理規劃安排部門工作，確保公司各項目按時保質完成； 2、參與項目前期開發、產品規劃、定位研究、投資分析； 3、負責將酒店運營團隊提出的需求轉化為設計語言，編寫設計任務書，并監督設計單位相應專業按要求落實設計到位； 4、負責項目全過程的設計管理，編制項目設計工作計劃，統籌督促設計各相關專業計劃的銜接與計劃的達成，各設計專業對項目進行交圈和技術落地； 5、組織并參與規劃方案、設計、施工圖階段各專業設計圖紙審查及施工圖技術交底、圖紙會審并提出專業意見； 6、做好施工協調與配合，提供設計技術咨詢和服務，及時協調工程部質量問題的調查及處理方案

  • 用戶研究總監40-70萬

    工作職責 1.負責產品用戶體驗研究的規劃和執行，制定研究方案和計劃； 2.對市場和用戶需求進行深入分析，挖掘用戶需求和行業痛點，提出創新性的產品方案； 3.負責用戶研究和用戶調研/測試，收集和分析用戶反饋和數據，提出優化和改進方案； 4.負責用戶研究報告的撰寫和匯報，向管理層和相關部門提供用戶研究數據和建議； 5.帶領和管理用戶研究團隊，組織和分配任務，協調各部門之間的協作和溝通； 6.分析市場競爭情況和產品趨勢，提出應對策略和調整方案； 工作要求 1.具有本科及以上學歷，10年以上汽車行業用戶研究或相關經驗； 2.熟悉汽車行業發展趨勢和用戶需求，具備豐富的汽車產品知識；

  • 資深制冷工程師25-50萬

    工作職責： 1. 開發需求識別：根據項目T0階段文件要求，進行制冷系統細化設計，并將制冷部件技術要求以圖紙形式傳遞給供應商，并對制冷部件供應商的技術方案及開發結果確認； 2. 制冷系統性能測試及優化：根據新產品開發要求，進行制冷系統性能仿真分析，性能測試，NVH評估及優化； 3. 技術問題解決：對制冷件問題分析并協助供應商整改。 4. 編制APQP文件：按照項目階段節點按時編制項目T1～T4階段制冷APQP文件，并上傳到PLM系統； 5. 其他工作：按要求完成上級領導安排工作。 任職條件： ① 工作經驗：本科以及上學歷，熱能與動力工程、制冷相關專業，5年以上家電類、車載產品類

  • 語音感知算法工程師35-60萬

    工作職責： 1. 負責音頻視頻算法的處理和實現； 2. 負責語音喚醒模塊的訓練和開發； 3. 負責語音識別的聲學模型、語言模型和解碼器的模塊的訓練和開發； 4. 負責聲紋識別、說話人區分等算法的研發。 職位要求： 1.博士(AI,EE,CS,NLP)以上學歷，音頻、機器學習、語音、自然語言處理、機器視覺等相關專業優先； 2.熟悉傳統機器學習基礎理論，熟練掌握Kaldi, TensorFlow, Pytorch等社區開源工具中的一種及以上； 3.熟練C/C++，Python，Shell編程語言，對數據結構和算法設計有深刻理解，參加過ACM等編程比賽的優先； 4.理論基礎扎

  • 資深界面體驗設計師30-60萬

    工作職責： 1. 負責公司品牌跟車輛相關的數字化產品的界面體驗設計，包含用戶在購車、用車兩階段旅程的界面體驗，以及基于多業務線孵化的服務人員工作平臺的通用框架的界面體驗。通過極具美感和高級感的設計，提升用戶使用上述產品的品質感和愉悅感，創造超越用戶期待的設計瞬間。 2. 負責對團隊下界面體驗設計師的專業賦能、人才培養。傳播和傳授創新方法，創造創新工具使用的推廣及教育培訓。輸出有系統化的前瞻思考的方式及模式，并影響他人 3. 以橫向視野和共創手段，統領S級項目和橫向項目的視覺沖刺。 4. 負責團隊內的設計質量把控，以及橫向問題識別及解決。 5. 主導定義設計概念、設計原則、設計策略，主

  • 資深UI設計師20-40萬

    職位描述： 1、負責小鵬官網和APP的主視覺設計，對C端產品的視覺體驗負責； 2、承擔視覺設計和動態原型制作的指導任務，對團隊的視覺設計質量和交付進度負責； 3、把控過程細節，持續推動業務、產品和用戶的目標達成，靈活解決突發問題并為最終結果負責； 4、主導C端設計系統制定，包含設計規范、設計組件、圖標、微交互動效等，落地于前端組件； 5、沉淀設計經驗與方法，參與設計流程和標準建設，提升團隊設計質量和效率； 6、構建和培養視覺設計師，提升團隊專業能力和設計經驗； 任職要求: 1、設計/美術或藝術相關專業本科以上學歷，6年以上UI設計相關工作經驗； 2、具備從創意構思到

  • 培訓總監17-30萬

    工作職責： 1、負責公司培訓體系的搭建，包括培訓制度、講師體系、課程體系、考核體系、評估體系等； 2、根據公司發展戰略及年度經營目標設計培訓需求調研，負責公司整體培訓計劃實施； 3、講師的選拔與管理、培訓計劃的擬定與實施，落地新員工培訓等主要內容； 4、評估外部培訓機構及師資，選擇高質量的培訓機構為公司提供培訓，保持與內外部培訓師的良好關系； 5、培訓檔案的建立與維護。 任職要求： 1、本科及以上學歷，5年以上培訓工作經驗，2年以上團隊管理經驗，支持多業務形態團隊； 2、有大型互聯網公司相關工作經驗，具備培訓專家資質優先； 3、優秀的內、外部協調能

  • 高級前端開發工程師40-60萬

    職責描述： 1、構建和創新產品功能 2、參與我們的 UI 組件庫等開源項目 3、強烈的責任心，良好的挫折承受能力，可抗工作壓力，可控制自己脾氣，性格較好。 4、對生命科學的敬畏，有積極創新的極客般的興趣動力，對海量數據系統及冶金企業智能化有強烈興趣。 5、負責搭建前端框架、通用組件方案制定、性能優化相關工作 6、與后端工程師協作，高效完成產品的數據交互、動態信息展現 任職要求： 1、985/211本科或以上學歷，計算機相關專業，10年以上 Web 前端開發經驗 2、五年三跳不考慮。 3、對數據庫、容器、微服務等后端或全棧開發熟悉者優先。

  • 高級結構工程師18-30萬

    工作職責： 1、負責立項需求分析，制定產品的結構設計方案并評估可行性 2、負責結構類產品的競品信息收集，組織分析和提煉 3、負責產品結構類評審以及整改結果審核 4、負責產品的結構類BOM、圖紙以及技術資料輸出審核 5、負責統籌結構類產品項目開發，推進項目進度和異常處理 6、負責產品結構相關部門技術解答，解決技術、客訴問題 7、負責模具制造管控、驗收、資產管理及使用維護管理 任職要求： 1、學歷：本科及以上 2、專業：機械類 3、熟悉空調類產品開發，能獨立完成單個產品的開發設計至批產； 4、有8年以上結構設計經驗，5年以上空調類產品的設計經驗，大型空調企業經歷的優先；

  • 高級機械工程師28-35萬

    工作職責： 1、通過故障分析來識別和糾正現有機械系統和設備中的缺陷。 2、參考設備成本、服務因素/OEE和調度影響進行審查、改進和維護。 3、參加安全早會以及日常生產會議。還應參加日常維護計劃/調度會議，并協助計劃/調度工作。并通過會議了解難點并提出修改意見。 4、了解其工作重點，在大多數情況下，工程師應該建立自己的工作清單并確定其優先級，必須知道各項工作的意義和側重點。 崗位要求： 1、外資化工廠機械經驗，5-8年工作經驗。英語可作為工作語言 3、了解行業相關法律法規 4、掌握SolidWorks及AutoCAD優先

  • 高級港機機械設計師20-40萬

    崗位職責： 1.負責港口機械產品的總體研發與設計。 2.負責標準、非標類港口機械設備的設計，機械的廠內安裝現場服務。 3.負責產品改進，升級換代，參與部門內部管理及質量管理工作，提供技術支持與現場服務等工作。 崗位要求： 1.大學本科及以上學歷。 2.機械設計、機械制造及自動化、起重機等相關專業。 3.資十年以上港口機械工作經驗及五年以上起重類工作經驗。 4.掌握起重機設計知識，港口機械、工藝設計知識，起重機械設計國際國家標準。具備獨立的港口機械設備的總體設計，詳細計算及設計能力 5.熟練掌握計算機使用技能，熟悉AUTOCAD軟件及三維軟件，能運用網絡

  • 高級制造工程師25-50萬

    工作職責： 1.負責產線設計規劃及評審，產線調試跟進及驗收組織工作，熟練掌握產線的制造技術及產品裝配特性； 2.負責產線工藝參數和夾具的調整及管理，負責從產線角度分析產品失效原因和帶領團隊提升產線效率及合格率的； 3.負責廠房布局規劃和改造，以及跟進廠房環評及驗收申報相關流程； 4.負責新產線分層審核機制的建立，確保人，機，料，法的符合性長期有效運作； 5.領導交代的其他工作任務； 任職要求： 1.全日制本科及以上學歷,汽車、機械、電子/電器等相關專業 2.良好的溝通、協調、組織和合作能力 3.5~10年的汽車行業生產制造經驗，掌握至少2種以上常見工藝過程的調試調整技能：

  • 高級模具工程師20-40萬

    崗位職責： 1.汽車座椅骨架模具開發，負責汽車座椅骨架沖壓模具結構設計及后期調試； 2.分析解決客戶反饋的相關技術問題，降低客戶抱怨，提高產品認可度； 3.負責沖壓模具結構設計開發； 4.負責模具開發相關技術文件編寫； 5.完成領導臨時安排的其他事務。 任職資格： 1.熟悉汽車座椅骨架產品； 2.負責汽車座椅骨架沖壓模具結構設計，獨立完成模具結構設計； 3.主導調試座椅骨架模具，確保各環節順暢進行，確認產品問題并迅速出具問題解決方案，確保產品品質； 4.能夠編寫結構設計規范等各類技術文件； 5.要求有8年以上的汽車座椅骨架沖壓模具設計經驗

  • 資深自動化工程師28-45萬

    崗位職責: 1、自動化設備電氣方案、設備選型。 2、電氣設計出圖、指導接線、控制程序編寫與調試。 3、與機械、軟件及工藝專業合作完成項目 4、設備現場調試，項目電氣資料整理。 5、專業標準化，熟悉行業標準、法規。 6、智能制造前沿技術的探索和研究。 任職要求: 1、電氣、自動控制專業優先，具備 5 年以上自動化工程師工作經驗。 2、熟悉工業運動控制,高速高精度多軸同步的應用經歷，精通西門子 PLC（1500、1200），了解simotion； 精通 V90、S120、S210 伺服運動； 3、有大型多軸項目經驗，有智能制造、柔性生產線的開發經驗。

  • 財務經理18-30萬

    崗位職責： 1.全面負責公司財務部門的日常組織、管理工作；督促會計、出納人員及時做好記賬、核算、報稅等日常財務工作； 2.審核公司各項業務收支的原始單據、貨幣資金結算事項； 3.負責公司的資金管理，制定公司的資金調動計劃； 4.負責稅務籌劃和賬務籌劃，規避稅務風險、降低稅務成本； 5.負責協調公司與銀行、稅務、審計、集團各公司財務部等部門的關系； 6.協調與公司內各部門的工作關系，不斷優化流程，建立規范，不斷解決遺留問題和潛在問題，提高部門工作水平；

  • VDC標定面議

    崗位職責： 1.熟練使用CANoe/CANape等工具，有基于vector VT 設備進行自動化測試經驗者優先； 2.能夠在指導下獨立完成測試用例執行，并能分析測試結果。 任職要求： 1.有汽車專業背景，車輛工程或者汽車電子專業優先。 2.統招本科學歷及以上，2年以上相關工作經驗。

  • linux驅動軟件工程師面議

    工作職責： 1、在校期間有linux驅動開發經驗、接觸過linux內核平臺適配及驅動移植； 2、接觸過linux內核框架、驅動模型，用戶空間設計、內存管理機制等； 3、了解應用層對驅動的要求，熟悉常用的應用層與內核層的交互通訊； 4、了解應用層去驅動的要求，熟悉常用的應用層與內核層的交互通訊 ； 5、能夠閱讀datasheet、原理圖等，協助硬件工程師完善方案設計，有針對性的提出改進建議； 6、有android開發平臺的搭建、具有android下驅動、系統、核心模塊的開發經驗者優先; 7、了解arm、dsp、fpga等嵌入式控制器的軟件開發流程； 8、具有良好的編程習慣，精通c

  • VDC標定面議

    崗位職責： 1.熟練使用CANoe/CANape等工具，有基于vector VT 設備進行自動化測試經驗者優先； 2.能夠在指導下獨立完成測試用例執行，并能分析測試結果。 任職要求： 1.有汽車專業背景，車輛工程或者汽車電子專業優先。 2.統招本科學歷及以上，2年以上相關工作經驗。

  • HIL測試面議

    工作職責： 1、具備Dspace HIL設備或同類產品使用經驗； 2、了解車輛控制原理，新能源車輛更佳； 3、具備Dspace HIL設備或vector VT或者同類產品使用經驗。

  • MIL&SIL測試工程師面議

    工作職責 1、負責單元測試、MIL環境維護 2、負責制動算法MIL/SIL測試方案設計，建立相關功能的測試場景、設計測試方法及流程制定 3、負責單元測試需求管理、MIL執行、報告總結及問題管理 4、參與制動系統策略開發與優化

  • vdc算法標定工程師面議

    工作職責： vdc算法標定工程師 任職要求： 1.負責VCU/VDC的臺架標定及整車標定，包括動力性、經濟性、駕駛性、三高標定、診斷標定等； 2.負責VCU/VDC標定方法和流程制定； 3.負責自動化標定方案開發；從事過VCU相關工作均可

  • 底軟開發面議

    任職要求： 1、熟悉汽車電子軟件開發流程，熟練掌握嵌入式c編程及autosar標注，對autosar架構理解深刻； 2、熟練使用目前主流的davinci developer，davinci configurator，ebtresos等autosar開發工具鏈與應用層軟件的交互設計與驗證（可配置上層swc的port，runnable等）； 3、熟悉功能安全（iso26262），做過符合功能安全的軟件開發； 4、熟悉車載ecu通信（can/lin/ethernet）診斷（uds/obd）協議和實現方法； 5、熟悉bootloader開發流程（iso15765） 6、對目前主流車規級芯片

  • linux驅動軟件工程師面議

    工作職責： 1、在校期間有linux驅動開發經驗、接觸過linux內核平臺適配及驅動移植； 2、接觸過linux內核框架、驅動模型，用戶空間設計、內存管理機制等； 3、了解應用層對驅動的要求，熟悉常用的應用層與內核層的交互通訊； 4、了解應用層去驅動的要求，熟悉常用的應用層與內核層的交互通訊 ； 5、能夠閱讀datasheet、原理圖等，協助硬件工程師完善方案設計，有針對性的提出改進建議； 6、有android開發平臺的搭建、具有android下驅動、系統、核心模塊的開發經驗者優先; 7、了解arm、dsp、fpga等嵌入式控制器的軟件開發流程； 8、具有良好的編程習慣，精通c

  • 器件工程師面議

    工作職責： 1、有嵌入式開發基礎，掌握嵌入式軟件開發流程，有bsp開發工作經驗優先； 2、熟悉autosar規范，有MCAL相關開發經驗優先； 3、熟悉常見通訊接口，如：i2c，spi，uart，can，lin等； 4、了解arm架構，了解arm啟動過程以及arm匯編優先；

  • 硬件開發面議

    崗位要求： 1、熟悉模擬和數字電路。 2、熟悉常用示波器，信號源，頻譜儀，波形發生器，數電，模電誤碼儀等常用硬件測試儀器的使用，熟悉usb/mipi/pcie等高速電路測試方法。 3、有產品可靠性測試經驗者優先；pcb。 4、具備1塊以上完整的產品硬件開發，生產導入經驗。 5、動手能力強，熟悉掌握焊接技術，有電子產品整機組裝經驗。 6、電子/通信/車輛工程/計算機等相關專業，車載行業研發經驗優先。 7、對結構、工藝、安規、dfx等大硬件基本工程有一定的開發經驗 。

  • 測試主管面議

    工作職責： 1、參與產品需求評審，完成相關需求分析，對整車功能進行測試用例的設計，完善和維護，保證測試用例覆蓋全場景，并組織評審； 2、負責整車功能測試、性能測試、穩定性測試、長期測試等測試任務； 3、制定測試策略，測試計劃，并進行測試進度跟蹤，及推動測試中發現的問題和風險及時合理解決，同時進行質量分析及改進； 4、負責維護整車功能，出現問題后負責與廠商溝通解決問題； 5、負責測試團隊的日常管理，帶教等工作。

  • C++開發工程師面議

    工作職責： 1、根據產品需求和定義，按時完成設計，開發測試工作。 2、負責應用層的框架設計、代碼編寫、軟件調試。 3、掌握Windows下QT開發環境及界面開發，熟悉串口，USB，網絡等接口通訊編程，掌握數據庫基本操作。

  • 電子工程師30-80萬

    工作職責： 1、負責新產品電控開發設計，完成產品驗證。 2、負責硬件系統及單板設計工作。 3、負責硬件系統底層驅動軟件的開發調試工作。 4、編制開發設計類相關技術文件 5、完成項目組交待的其他工作任務。

  • 高級軟件工程師30-55萬

    工作職責： 1、配合市場及產品人員完成軟件系統的需求調研和可行性分析。 2、根據產品需求完成軟件系統的架構設計，以及系統設計文檔的編寫。 3、負責核心模塊的設計及開發工作，并把控整個軟件的交付質量。 4、及時解決市場或客戶遇到的問題，完成軟件的維護和迭代工作。 5、關注行業相關的技術發展，為軟件系統的更新迭代做相應的技術儲備。

  • 圖像算法工程師面議

    工作職責： 1、負責項目中算法方案的調研，制定與實現。 2、參與圖像相關的算法研發，包括不限于目標檢測，語義分割，圖片理解等。 3、推動研發的算法在實際場景應用領域的性能優化和落地，如儀表識別，OCR，配圖理解等。 4、產品軟件的應用和算法設計方案的編寫，相關產品的實現和專利的編寫。
當前 14/22頁  共 1088 條記錄，其中每頁 50 條
免費通話
免費電話咨詢服務，輸入號碼請放心接聽

咨詢客服

電話咨詢